综合资讯

comprehensive
综合资讯
企业刚开工即招人 设摊整日颗粒无收(组图)
 

  南都讯 昨日是3月份的首个星期一,学生们开始上课,而区内制造企业则多数进入开业、招工的节奏。有企业将底薪提了400多元,大企业的保底工资更提高至2800元,约为最新佛山最低工资的两倍,但仍有企业招聘者反映今年开年仍存在“招工难”。

  下午4点,在顺德客运站,伦教一家电子科技企业的招聘人员已经收了摊,工作人员表示,由于一天都没招到一个人,所以他们打算提早结束明天再来。

  在招聘现场,约30家公司设置了摊位。和往年不同,没有求职者里三层外三层排队的场面,来投简历的人并不多。“往年这时候都排队找工作,今天一天只收到4份简历。”一家服装公司人力资源负责人无奈地说。

  在招聘会入口处,一些刚来到现场的应聘者就被许多发传单的人包围,并有人不断拉人到企业的展台前填写资料。由于无人问津,许多企业展台的人力资源负责人在无聊地翻看手机。但也有不少厂家招聘人员招揽前来咨询的人员,如果有人应聘,厂里会马上有车接送过去。

  据泰科电子人力资源相关负责人反映,企业招工比去年更难。该负责人说,公司今年计划招收78人,但目前还没有招到一个。为了招到工人,公司陆陆续续参加了几场招聘会,还在几处都设有招聘摊位,但招聘效果并不明显。

  至于招工难的原因,该负责人表示,跟现在出口贸易不景气有很大关系。泰科电子是美资企业,在3年前有员工6000人,但受出口贸易下滑影响,公司业务量也随之下滑。负责人表示,现今只有员工2500人,能提供的薪酬也有限,“公司已经连续三年没有涨过工资”。

  根据规定,从今年5月1日起顺德区企业职工最低工资标准将调整为1510元,该负责人说,虽然公司的工资早在几年前就高于这个标准,但在应聘者看来,还是不高,“一般普工刚进厂能拿到2000- 2600元之间,但顺德大多工厂普工的工资都在3000元以上。”

  为了招到更多的工人,一些企业就对老员工带新员工入厂给予奖励,以溢天服装为例,老员工带一个熟手车位员工入厂,介绍人最后可获得奖励1600元。

  除此之外,公司还开出“开工第一天发开工红包”、“通宵早餐费”、“夜宵费”等福利吸引工人。

  招聘的负责人说,这些“福利”已经是招人的基本条件了,该公司工人在节后的返厂率达到了九成。她介绍说,而对于是否新手都不重要,只要愿意工作,一般在工作熟练之后,都能赚钱。她说,现在招工那么难,“我们对应聘者没有任何要求,只要愿意来工作就行”。

  在招聘现场,“岗位简单”,“入厂立即可借支200元”等等招聘口号格外引人注目。一家帮忙招人的人力中介公司的负责人透露,由于客运站聚集较多刚从老家来顺德的打工族,希望能招到合适的工人。

  在竖起的招聘牌子上,一家顺德家用电器公司的招聘广告打着“免费工作餐”、“宿舍独立卫生间”等口号,招聘电子装配工和冲压工,包吃包住,6到8个人宿舍,每天工作10-12小时。

  “今天一天下来,一个人都没招到。”人力中介的黄小姐表示,他们帮公司招人,每招聘到一个人,公司奖励300元,但到目前为止她只招到一个,跟她一块的小伙子还没有招到一个。

  “今年普工难招,好多都离开顺德回自己老家了。”黄小姐说,现在来顺德找工作的以广东和广西人为主,以往很多的四川、河南人都在当地就业了。

  昨日,现场招聘的人力资源负责人均表示,目前缺少的是普工。一家家用电器人力资源负责人称,今年新招聘的普工的底薪在1600元左右,比往年有所提升,但目前暂时仍旧缺人。“工厂节前普工离职率高,仍缺不少工人。”该负责人表示。

  顺德合捷电器公司位于凤翔工业区顺翔路内,昨日是该公司员工上班首日,而招聘工作人员刘东出现在了公司周边的金翔路上。一些小家电企业在昨日才正式开工,而开工的第一件事情则是招工。

  大良凤翔工业园内聚集着多家中小企业,位于大良古鉴村北面。因外来务工人员多选择在古鉴村租房落脚,凤翔园区内的企业喜欢在靠近古鉴村的金翔路摆摊招人,昨日包括合捷在内,该路段招工的摊位多达10家。

  合捷刘东昨日介绍说,他所在公司成立于4年前,现有在职员工300人,主要加工生产炊油烟机,产品销往德国、巴西、澳大利亚,因扩产线-3500元。公司规定不上夜班,但最迟要工作到晚上8点。

  生产钢化玻璃制品的怡天公司,招聘公告显示,需招聘品管员、装配员、磨边钻孔技工,工资待遇为2800-3500元间。该公司负责招聘的工作人员介绍说,公司在3月1日也开工了,开出的底薪比去年的底薪要高出将近400元,比如装配员的工资,如果是熟手,且采取计件工资其实最高可达4500元,一天工作也需达到9小时,月休仅两天。

  与这两家小企业一同在金翔路上抢工的还有两家外镇家电大企业,分别是容桂街道的格兰仕微波炉电器制造公司和勒流街道的新宝电器股份有限公司五公司,后者新宝五公司招聘的员工岗位为装配工和丝印工,招聘人数多达500人。

  与上述两家小企业招工手段不同在于,新宝五公司不仅开出了“2800元以上、最高3800元/月”的薪资承诺,更承诺“4月10日前入职,所有新员工凭有效正规车票,上班一个月后,可补助车费”;另外,夫妻双方入职半年后,还可享受200元/月的住房补贴,吸引“夫妻档”。该公司黄姓招聘工作人员透露,装配工岗位之所以需求大,与一些老员工因子女教育问题选择返乡务工造成缺口有关。

  格兰仕微波炉电器制造公司的薪资也较上面两家小企业要有优势,薪资范围在“2800元-4800元”,并还承诺冲压工、丝印工、装配工、喷涂工等工种首月(含福利)保底100元/天,进厂后最迟3个月将为员工购买社保。

  上前咨询了解的多为85后、90后。来自江西赣州的王禄丹求职的岗位是质检员,昨日她在格兰仕微波炉电器公司的摊位前踌躇满志。去年高中毕业的她已有半年质检员的工作经验,但跳到一家更好的大企业工作是她在羊年的愿望。“现在顺德大企业开出的月薪比去年要高出200-300元,如果具备高中学历、且懂得利用电脑来跟料检测,每月拿到的收入会更多。”记者看到,尽管有一些求职者,但现场整体比较冷清,企业招聘人员则表示“还在招”。

  春节期间,保姆们大量回家过年,造成家政服务类行业人员流动性猛增。昨天,南都记者走访了顺德的家政市场,发现在春节过后,由于保姆们大都在元宵后才返程,造成顺德目前出现保姆“招聘难”的情况。

  昨天下午3点半,在顺德区劳动服务中心大厅的家政服务类招聘信息栏前,保姆李阿姨连续两天来到这里查看招聘信息,在看了十多分钟后仍未发现合适的保姆工作,便与其他几位老乡一起无功而返。

  在该中心大厅家政类就业信息栏中,南都记者看到招聘信息的登记大都在年初七(2月25日)之后,主要是招聘早教保姆、住家保姆和钟点工等,工资在2300到3500不等。

  “顺德的保姆以外地人为主,春节期间不少保姆会辞职回家过年,造成该行业的从业人员流动性较大。”黄主任介绍说,由于外地保姆都会在元宵节之后集中返回重新找工作,而雇主大都在年初七之后便上班,“出现一个空当期,这期间的需求明显大于供给。”

  黄主任告诉南都记者,他们从年初七上班以来,已经接到两百多名雇主寻找保姆的登记信息,而保姆的登记量则在一百多人,需求量超出供给量近一倍。

  昨天下午5点左右,在顺德区大良高坎路的一家家政中介公司,负责人张小姐刚把一位寻找早教保姆的客户送走,忙了一天的她告诉南都记者,“这两天的客户明显增多,但是保姆却不好找,回家过年还没回来呢。”张小姐介绍说,目前顺德照看老人的保姆和钟点工的工资在2300元到2800元左右,而月嫂的工资在3500元左右。

  51岁的李阿姨是广西桂平人,在顺德做保姆已经有14年。今年春节前,她在大良红岗给一位老人当住家保姆。“她要我春节不要回去,我只好辞职回家过年。”李阿姨说,因为担心元宵节后保姆集中返回不好找工作,她便在元宵节前回到顺德求职。

  “这里贴出来的工资有点低,还不如去做服务员、清洁工。”在区劳动服务中心大厅的家政服务类招聘信息栏前,李阿姨说照顾老人的工作比较累,自己希望拿到的工资不低于每个月三千元,而在招聘信息栏里,寻找照顾老人的雇主大都给不出这样的薪资。

  除了薪资方面,保姆们也要挑选照看对象。50岁的陈阿姨也是广西玉林人,在顺德做保姆已经20多年,主要是做月嫂和早教保姆。“一般都是找两三岁的孩子去带,太小的不好带。”

  “目前的保姆求职者大都持观望态度,在考虑雇主给出的工资水平。”区劳动服务中心公共就业服务部的黄主任介绍说,虽然目前保姆的需求比较旺盛,但是不少保姆求职者在应聘时参考广州与深圳的工资水平,出现短暂的“招聘难”情况。在元宵节过后,顺德的外地保姆返城之后,家政类行业将出现应聘高峰。

  春节过后,禅城的杨建雄大叔为了找一份工作,自学网络后投简历求职,但直到昨日,因年纪太大,他屡屡被拒之门外。在这之前,杨建雄在佛山一家老牌的工艺总厂上班,由于公司搬迁等诸多原因,他被迫下岗没了工作。

  “我这十几二十年,都是做首饰加工的工作,也算是一门技能了。”杨大叔说,新年前,他利用之前小孩读书使用的电脑,自学上网投简历,在58同城和赶集网找工作,“本想网络求职更便捷一点,不想去挤什么招聘会了。”他说,没想到他看的十几份工作,年纪都要求在45岁以下。“我今年52岁了,因为年纪大,他们都不要。”杨大叔说,就连招聘保安都要求不超过40岁。

  在朋友推荐下,杨大叔打算和几个老同事去顺德一首饰加工厂面试。在这几个人中,他是年纪最大的。对于面试成功与否,他还是很担心。昨日,杨大叔已经联系深圳的一家首饰公司,作为最后的选择。因为认识那边老板,在人情下,老板同意他过去上班。

  年过五旬还要奔走他乡,杨大叔感叹:“也不求多少工资,图个稳定工作就好了,没想到这把年纪,求个职还线后:想赚钱不想加班月薪4500元仍跳槽

  节后找工的主力军是90后,他们找工作却有自己的新选择。“想多赚钱,就是不想辛苦加班。”月薪4500元的90后小刘给出了自己的标准答案。

  小刘来自湛江雷州,来佛山工作已经近4年,目前在佛山一家印刷公司开印刷机,月薪4500元,不过小刘说一天加上加班时间,有12个小时是在工作。“太辛苦了,一点自由都没有。”

  对于自己新工作规划,小刘非常清晰地表述,不能加班,不能没有自由,不能没有节假日。去年,小刘认识了打工一族的女友,年前结了婚。如今两个90后小两口打算重新找工作。对于4500元的月薪,小刘说,待遇满意,工作环境不满意。

  和小刘一样,在南都记者走访中,90后一族的找工的想法既是想多赚钱,又不想辛苦加班。他们有自己的选择标准。“晚上不到10点,我就犯困。”刚辞掉在南海一服装店工作的90后小黄也表示,新年也着手换工。“实在找不到,我也打算下个礼拜回清远老家上班了。”今年刚满18岁的小黄说,年前老板拖欠了1000多元工资,年后才发,就是担心她不回来公司上班,如今领了拖欠的工资,小黄又有了自己的打算。

  节后招工难也波及佛山近6000家制衣企业。南都记者从佛山纺织服装行业协会获悉,因返工人数仅占到五成,截至昨日,仅有三分之一的佛山制衣企业进入开工状态,其他中小型企业目前仍旧关门等人,预计元宵过后,制衣行业才将步入正常。

  昨日,南都记者走访禅城制衣企业的多个分布区。在朝东制衣工业园,几十家企业中,仅有一家做淘宝电商的制衣厂开工。而张槎玉带沙工业区和朝一工业区里,制衣企业多数还处于关门等人状态。

  一名从事制衣行业十几年的骆老板受访时称,今年行业开工普遍推迟,一方面由于年前订单少,更重要的一方面是,节后招工难问题,让佛山中小制衣企业不得不面对。“像我的二三十人的小公司,目前一个工人都没回来。还不知道要等到什么时候。”骆老板用“企业如今没资格去挑选工人,只有工人挑选企业的份”来形容今年招工情况。

  在南海丽晶街,一些电子行业已经开始在招人,但整整一条街道,没有一家制衣企业在摆摊招人。“目前佛山制衣企业工人一半来自江西,此外广东湛江,怀集也有。”该行业的一名老板称,由于佛山制衣行业待遇与其他省市持平,甚至落后,让一些员工选择离开。

  目前,佛山制衣企业数量近6000家,从业人员达到20多万人。“如今返工人数达到五成左右,有三分之一的企业已经开工。”昨日,佛山纺织服装行业协会秘书长吴浩亮受访时称,今年节后预计缺工将达到两成多。

  吴秘书长称,像高明的一些大的制衣企业,返工率则比较高,不存在缺工的情况。缺工或招工难的多数为中小企业。他分析称,由于今年过年比较迟,节后返工也相对比较迟,但相比往年,今年因招工难凸显,中小制衣企业或元宵后,才能步入正常开工状态。

  对于今年制衣行业延迟开工的原因— 订单少的疑问,吴秘书长则称,佛山今年一季度订单同比去年,情况要好,但环比则较差。他分析,难招工是重要的一个因素。而根据今年制衣行业返工人数情况,他称平均超过五成员工,会返回佛山开工。 采写:南都记者 曾群善 张在欢 黄露 潘臣

  顺德区劳动服务中心有关负责人介绍,尽管顺德企业经营受累全球整体经济环境下滑影响,企业用工相对谨慎。招工主要以技工、生产工等补员为主。据调查显示,春节后顺德企业计划新招收员工的数量在2万-3万人。而2015年春节前返乡人数略高于去年,预计随着正月十五异地务工人员返城高峰到来,返岗的务工人员将陆续到位,预计返岗率将有93%左右,与去年持平。


活动五-无极3注册平台1_1970高奖金官网 活动四-无极3注册平台5_1970高奖金官网just go 活动三-无极3注册平台4_1970高奖金官网 活动二无极3注册平台3_1970高奖金官网 活动一无极3注册平台2_1970高奖金官网